Chargé de Gestion et Management Contrôle de Gestion

Titre certifié de Niveau 6, codes NSF 310 et 310p, enregistré au RNCP n° 34734 le 30/06/2020, délivré par FORMATIVES.

Le/la Chargé(e) de Gestion et Management a une vision globale de son unité. Il/elle contribue à la mise en œuvre de la politique de l’organisation dans son domaine de compétence, ainsi que des actions de gestion et d’appui confiées à son service.
Selon la taille de l’organisation, il/elle assure tout ou partie du contrôle de la gestion économique de son service.
Il/elle participe à l’atteinte des objectifs de l’entreprise et est responsable de ceux fixés pour son unité.
Son analyse de l’environnement, tant interne qu’externe, lui permet de prendre les décisions au niveau de son entité pour en assurer le développement.

OBJECTIFS :

  • Participer à la mise en oeuvre d’une stratégie budgétaire et une démarche qualité et ainsi maîtrise les procédures de gestion et les outils de gestion opérationnelle. 
  • Assurer tout ou partie du contrôle de gestion économique d’un service, pilote des projets, assure la croissance de son unité par les innovations et les moyens pour développer la RSE. 
  • Réaliser un contrôle budgétaire. 
  • Manager une équipe. 
  • Manager des projets liés à la gestion d’entreprise. 
  • Mener un audit et une gestion financière 

COMPÉTENCES VISÉES :

Au travers des enseignements dispensés et de votre investissement en
entreprise, vous serez amené à maîtriser un ensemble de compétences
stratégiques et opérationnelles :

  • Mise en œuvre de la stratégie d’entreprise au sein de son unité
    opérationnelle
  • Organisation et pilotage de la gestion opérationnelle
  • Mesures des performances
  • Planification des ressources et management de l’équipe
  • Développement des innovations

MÉTIERS VISÉS

  • Attaché(e) de direction 
  • Gérant(e), Entrepreneur(e) 
  • Responsable d’établissement 
  • Reponsable de business unit 
  • Responsable d’un service, d’une unité 
  • Contrôleur(euse) de gestion junior 
  • Chargé(e) de gestion comptable et financière 
  • Conseiller(e) financier(e) en gestion d’entreprise 
  • Chargé(e) de reporting 

PROGRAMME DE LA FORMATION

ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL

GESTION D’ENTREPRISE :

  • Comptabilité générale et analytique 
  • Gestion d’entreprise 
  • Contrôle de gestion 
  • Réglementations, Responsabilités et risques professionnels 
  • Droit des sociétés, droit des contrats 

CULTURE D’ENTREPRISE :

  • Politique et diagnostic stratégique 
  • Économie 
  • Management de l’information – Techniques de veille et de recherche 
  • Marketing stratégique 
  • Stratégie de communication, Communication de crise 

MANAGEMENT ET RESSOURCES HUMAINES :

  • Fondamentaux de la GRH, recrutement, compétences 
  • Management d’une équipe, management interculturel, gestion des conflits 
  • Gestion administrative du personnel 
  • Communication interpersonnelle, conduite de réunion 

OUTILS ET SUPPORTS :

  • Gestion de projet 
  • Informatique de gestion : PGI CRM, gestion base de données 
  • Analyse de données 
  • RGPD, Processus Qualité et Responsabilité sociale de l’employeur 

TECHNIQUES COMMERCIALES:

  • Pilotage d’actions commerciales 
  • Négociation (internationale) 

SPÉCIALISATION FINANCE – CONTRÔLE DE GESTION :

  • Comptabilité approfondie 
  • Gestion financière – diagnostic financier 
  • Analyse financière : décisions d’investissements 
  • Excel 
  • Tableaux de bord et Excel 
  • Analyse des écarts budgétaires 

VALORISATION DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES :

  • Projet 
  • Rédaction du Rapport d’activités, du dossier Projet et du Livret d’employabilité 
  • Training grand oral 
  • Dossier professionnelE